Data analyst o gestor de tráfico, entre los perfiles más demandados en logística

El comercio electrónico ha impulsado la contratación en el sector logístico, que busca cada vez más perfiles digitales como el data analyst o el gestor de tráfico.

El comercio electrónico ha impulsado la contratación en el sector logístico. Un área donde resulta cada vez más urgente la búsqueda de perfiles digitales, que ayuden a los operadores a abordar el reto de la última milla y, en consecuencia, satisfacer las demandas de un consumidor online cada vez más impaciente. 

Según recuerdan desde Packlink, solo en 2020, se firmaron 1,25 millones de contratos, lo que supuso el 7,8% de toda la contratación que se generó en España durante el pasado año, y convierte al sector logístico en el que más contrataciones realizó en este periodo. 

Y aunque el grueso de estas se mantiene para puestos tradicionales del sector como el de conductor – con un déficit actual de 40.000 empleados-, carretillero o mozo de almacén, otra de las razones del despunte de la logística y el transporte es la importante transformación tecnológica que ha vivido en los últimos años. 

“El sector logístico dejó hace mucho tiempo de ser ese sector tradicional de almacenamiento y transporte de un punto A a un punto B”, señala Noelia Lázaro, directora de marketing de Packlink. “Aspectos como la digitalización, la automatización, el auge del ecommerce o la última milla, han generado un profundo cambio en los perfiles profesionales que son más solicitados y valorados por las compañías de logística”. 

Desde la firma recuerdan los perfiles más demandados del sector. 

  • Data analyst: es la persona encargada de extraer, analizar y presentar la cantidad ingente de datos que manejan las empresas. Gracias a ello, puede optimizar y automatizar una enorme cantidad de procesos y ayudar a identificar rutas más eficaces y rápidas o gestionar de manera más eficiente los centros logísticos. 
  • Gestor de tráfico: también conocido como gestor de flotas, debe encargarse del monitoreo de los vehículos de la compañía. Su función es esencial para que las entregas se produzcan dentro de los tiempos establecidos, y debe gestionar las posibles incidencias y enviar al conductor adecuado cuando un servicio así lo requiera. Además de controlar todos los datos de los conductores, debe tener un amplio conocimiento de las normativas de circulación y del estado de los vehículos, manteniendo una relación constante con los departamentos financieros y de recursos humanos.
  • Experto en business intelligence: uno de los perfiles de más reciente incorporación, que junto al data analyst forma un tándem perfecto para la expansión de una compañía logística. Los expertos en business intelligence tienen conocimientos de programación que les ayudan a procesar datos y mejorar la toma de decisiones de la empresa de cara a alcanzar sus objetivos.
  • Supply chain manager: cada vez se ha vuelto más complejo y, por tanto, más valorado entre las empresas del sector, con unos salarios iniciales superiores a los 50.000 euros anuales. El gestor de la cadena de suministro es la persona encargada de gestionar y organizar todas las actividades de adquisición, producción y distribución de los bienes, teniendo que integrar las operaciones a nivel de flujos de material y flujos de información. Es, en definitiva, un perfil multidisciplinar, generalmente con amplia experiencia en el sector y hábil en la comunicación, negociación y gestión.